従業員向け無料施策 花粉症の教育プログラム、参加企業を募集開始

■ご参加に関するお問合せ

今回で第3回を迎える「働く人の花粉症チャレンジ」は、企業及び、その従業員 が無料で参加できる健康促進プログラムです。昨シーズン、ノバルティス ファーマ株式会社(本社：東京都港区、代表取締役レオ・リー)と協力し、40社(従業員合計約22万人以上)へ本プログラムを提供した結果、花粉症に悩む従業員一人当たりの生産性損失額が約48,000円※¹ 減少し、77％の人が「花粉症対策における意識の変化があった」と回答するなど、生産性の改善傾向がみられました。また、所属する企業が、花粉症の症状軽減に役立つプログラムに取り組むことに対して「評価する」と回答した従業員は86%となり、満足度の高い内容になりました。

本プログラムは、無料かつ気軽に取り組めるうえ、国民の約3割※² が抱える健康課題に対する健康プログラムとなっており、既に健康経営に取り組まれている企業はもちろん、これから本格的に健康経営に取り組む企業にも、始めやすい内容となっております。当社は、「働く人の花粉症チャレンジ」の提供を通じて、参加者の生産性への影響を最小限にとどめることを目標に掲げ、今後も企業の健康経営をサポートしてまいります。

※¹：事前と事後の生産性損失額

・算出対象は事前アンケートと事後アンケート両方にて「花粉症である」と選択した回答者。
・生産性損失額は「生産性損失割合(影響日数割合×営業がある日における低下率)×平均年収」で算出。
・平均年収は、参加企業のうち、有価証券報告書に年収の記載がある企業の平均年収を、40社の参加人数(約1万人)に加重平均して算出した929万円を使用。
※²：環境省、「花粉症環境保健マニュアル」https://www.env.go.jp/chemi/anzen/kafun/manual/full.pdf

■「働く人の花粉症チャレンジ」のプログラム概要
「働く人の花粉症チャレンジ」は、花粉症の代表的な原因といわれるスギ花粉が飛散する前に、企業の人事・総務などの担当者を通じて、従業員に「花粉症」に関する正しい知識や学習機会を提供する、当社オリジナルの教育プログラムです。
参加する企業は、次のような施策を通じて、花粉症の正しい知識を従業員に提供することができます。

• 花粉症シーズン中に対策のポイントに関するメールマガジンを定期受信
• セルフチェックや医師とのコミュニケーションポイントをまとめたシートの利用
• 治療選択に役立つコンテンツ

１．プログラム提供期間
2021年12月～2022年5月末
※参会者へのコンテンツ提供は2022年1月上旬～2022年4月中旬予定

２．ご参加に関するお問合せ
お問合せ： https://share.hsforms.com/1RYF8P2IOTOiDJJcpvSyqIQ55ak2
受付期間：2021年11月4日（木）～2021年11月30日（火）
参加費用：無料
施策概要：https://service.empheal.co.jp/kafun_challenge-0
※期日を過ぎてからのお申込みはinfo@empheal.co.jpへご連絡をお願いします。

３．参加資格
企業・団体　

※個人の方のお申込みはお断りさせていただきます
なお、本プログラムの説明会を下記日時で実施いたしますので、ぜひご参加ください。

■会社概要
株式会社 empheal は、創業以来年間平均100社の健康経営・医療・ヘルスリテラシーの支援を法人向けに行ってきた企業です。人が活きる仕組みとしての「医療・健康リテラシーと適切な医療への接続」に沿ったソリューションを提供しており、今回、新型コロナワクチンに関するリテラシーのギャップの大きさやそれに伴う、企業の生産性や日本の働き方をさらによくする目的のために、研修プログラムの提供を行います