mederi、CARTA HOLDINGSが福利厚生として導入する「オンライン診療を活用した婦人科受診と低用量ピル服薬支援制度」の利用実態調査を公開

• 調査概要

調査テーマ　：オンライン婦人科診療＆低用量ピル服薬支援制度に関するアンケート調査
対象人数　　： N=73人
調査対象　　： CARTA HD全社員
調査期間　　： 2022年11月24日〜12月2日
調査方法　　：アンケートフォームを用いた社内調査
※本リリースの調査結果をご利用いただく際は、必ず【CARTA HD・mederi調べ】とご明記ください。
 

•  利用満足度100％、回答者全員が「働きやすさ」「仕事の生産性の向上」を実感

CARTA HDでの社内アンケートの結果によると、本制度を実際に利用する社員の利用満足度は100％、体調面では月経痛の軽減、経血量の減少、月経前症候群（PMS）の緩和など、5割以上が良い変化があったと回答しています。また、体調の崩れが軽減されたことによって不安感が解消したなど、4割以上が精神面でも良い変化を感じているという結果となりました。
その上で、約8割が「働きやすさ、仕事の生産性の向上につながっていると思う」、約2割が「少しずつつながっていると思う」と回答しており、アンケート回答者全員が本制度によって仕事のパフォーマンス向上を実感しているという結果となりました。
 

• 利用満足度

• 体調面、精神面の変化

• 働きやすさ、生産性向上について

• 継続意向

• 本制度を利用する社員の声（一部抜粋）

・生理痛の軽減、経血量の減少で、スケジュールも調整しやすくなった。
・低用量ピルはずっと気になっていたが、この支援をきっかけにして一歩踏み出すことができた。毎月1週間辛かった体が楽になると、仕事への気持ちも全然違う。
・体調が崩れないため仕事にも支障がなくなり、それに伴って仕事に対してのメンタルが安定するようになった。
・今までは個人の問題として抱えるしかなかった問題だったが、会社の福利厚生で支援されていることで、自分の体質を理解するきっかけにもなっていると思う。
 

• 本制度導入の背景

CARTA HDは、「The Evolution Factory」をミッションに掲げ、多様な社員の持続的な成長を実現するために、さまざまな制度の導入や取り組みを行っています。女性特有の症状による健康課題を改善する選択肢の一つとして低用量ピルの服薬を支援することで、悩みをもつ女性社員のキャリアプランの実現に貢献するだけではなく、共に働く社員にとっても働きやすい環境づくりを推進すると考え、2022年5月に本制度の導入に至りました。
参考：https://cartaholdings.co.jp/news/20220519/

【株式会社CARTA HOLDINGS】
会社名：株式会社CARTA HOLDINGS
上場市場：東証プライム（証券コード：3688）
本社所在地：東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ15F
代表者：代表取締役会長兼CEO 宇佐美 進典、代表取締役社長兼COO 新澤 明男
決算期：12月31日
主要株主：株式会社電通グループ
事業内容：マーケティングソリューション事業・アドプラットフォーム事業・コンシューマー事業
 

• 法人向け福利厚生サービス「mederi for biz」

mederi for bizは、女性の健康課題をトータルサポートさせていただく法人向け福利厚生サービスです。お申し込みから最短1週間で簡単に導入可能。導入内容は、以下「オンライン診療」「ピル処方」「ウェルネスセミナー」3つのサポートメニューから、企業様のご希望によってカスタマイズが可能です。
mederi for biz概要ページ：https://mederi.jp/mederiforbiz/ 

【mederi株式会社】
より女性が生きやすく暮らしやすく、働きやすい社会にむけて。
すべての女性が自分の体のことをきちんと知り、大切に、愛でられるように。安心、安全を追い求めながら、心と体のバランスを整えるためのサービスを提供するフェムテックカンパニーです。
代表者：代表取締役 坂梨 亜里咲
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設立日：2019年8月1日
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